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《信用中国》20200109期下集

发布时间:2020-01-09 19:34:01

《信用中国》栏目作为一档演播室结合实景拍摄的大型信用企业访谈类节目,为将创业名家、行业典范的信用发展过程真实的展现在观众面前,节目将融入企业信用经营环节,通过守信创业故事、信用发展故事、信誉守业故事,使他们的经历能被更多的人了解,让他们的守信精神得以传颂,为社会大众树立积极向上的信用观念,传递正能量。


讲信用企业老故事 看中国商界新变化

20200109期下集:创先争优,建设新长兴


本期嘉宾:

曾庆云    南京艺源益趣文化艺术培训有限公司

戴作连    深圳宏豪装修工程有限公司

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艺术教育,重在创新

曾庆云      南京艺源艺趣文化艺术培训有限公司


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全国教育工作大会中提出了“培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人”的重要论断,将“美育”置于重要的地位。如何弘扬中华美育精神、加强和改进美育工作,是一个具有现实意义的重要命题。


南京艺源益趣艺术培训有限公司(以下简称“艺源书画”艺术中心)成立于2015年,是一家专注少年儿童艺术培训的一站式教育培训中心,主要从事儿童美术、高考美术、少儿书法等艺术课程。艺源书画拥有“用艺术启迪智慧,用快乐引领学习”的先进办学理念;自主研发出科学规范的教学大纲与阶梯上升型教材;实践摸索出科学的管理体系;师资团队均来自于一流院校,拥有丰富的教学经验。同时艺源书画投入大量资金发展设计快乐课堂学,打造名师课程设置项目,专业教师技能线下辅导训练,打通死板教学;激发孩子的兴趣以及引导孩子加强对于视觉本体研究,深入洞察艺术形式的规律,帮助孩子们寻找属于自己的艺术表现语言。


公司创始人曾庆云在对硬件资源整合和逐步完善的情况下,曾庆云先生强调在社会艺术培训教育中,教师教研工作至关重要。所谓活到老学到老,针对艺术教育的特点,教师只有不断学习、实践和反思,才能开阔眼界,丰富自我,娴熟地掌握教学技巧,成为学生的引路人。同时,曾庆云先生充分利用培训资源,多渠道培训教师,定期组织教师们外出听课,并聘请专家学者到机构内讲课,提高教师专业理论水平。


随着社会的进步,互联网技术的成熟,新媒体的发展,作为少儿艺术教育机构,需要适时调整教学计划,将美育教学融入到艺术培训中。发展美育在于培养学生认识美、感受美、热爱美、创造美进而传播美,从而塑造美好心灵、培养健全人格,促进人的全面发展。


艺源书画从美育高度认识美术教育,不仅注重对学员知识和技能的传授,同时引导学员追求人生的意义和社会的价值,培养学员的信念、情怀和担当。艺源书画注重深化美术教育的人文内涵,使学员更富有活力、更富有创造力、更富有进取精神,更具有开阔的胸襟和眼界,更致力追求健康的人格和高远的精神境界。夯实思想之基、教育之基,艺源书画的美术教育逐步培养更多的优秀人才,创造出更多“能够启迪思想、温润心灵、陶冶人生”的好作品。


多年来,艺源书画始终坚持“一切为孩子、为了孩子一切、为了一切孩子”的发展理念,培养了一批批优秀的学员,现已成为“江苏省文联书画培训基地”、“文化部艺术发展中心培训基地”、“南京市社会培训行业协会理事单位”、“中华人民共和国培训中心CCPT培训基地”,同时,在2017年度4A级社会组织单位评为“诚信办学机构”、“最佳责任感办学机构”等。部分学员参加国家文化部等各类考级及书画大赛,取得累累硕果,受到家长和社会好评。


推广美育不仅是学校的责任,更是家庭和社会的义务,家里装饰的一幅艺术作品,地铁站里的一段旋律,公园中的一棵古柏,都可能带来美的享受,使美的种子生根发芽,正如吴冠中从白墙黑瓦、参差错落的江南民居中发现了几何图形构成的形式美一样。从这个角度而言,重视家庭引导,营造城市、乡村文化氛围是美育的重要组成部分。


艺术教育是一种情感。艺源书画守护孩子们的好奇,用心对待每一位学员的梦想。在艺源这块梦想试验田,孕育数万孩童的艺术种子,并以肥沃的土壤,呵护它发芽、成长。


艺术教育更是一种实力品牌。做行业发展助力者,做具有核心竞争力的中国艺术教育品牌领航者,在艺源这方舞台,努力让镁光灯下汇聚的无数张童真、自信、阳光的笑脸如阳光绽放。  


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私人订制  全屋家私

戴作连     深圳宏豪装修工程有限公司


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随着消费时代的到来,消费者对品质、服务、生活方式提出了更高的要求,目前市场上二次装修已经形成新的高峰,很多家庭已经进入到二次装修或者是三次装修的阶段,改善型家居需求在不断释放。


深圳宏豪装修工程有限公司成立于2016年,公司是一家专业设计、生产和销售环保健康家具的高新技术企业。公司产品主要以全屋定制家私为主,包括现代化橱柜、样品展示柜、木质门、花样屏风、收银台、装饰墙板等。公司现拥有专业设计师、绘图师、技术骨干、现场安装师傅等精英团队,现全面推行精益制造,并大力推行机器换人,提升自动化水平,提高生产效益,严把质量关。


公司自创建以来,始终秉承“技术是企业的根本、质量是企业的命运、成就客户、诚信负责、敢创新、会改善”的企业核心价值观,坚持“永而致新、艺臻完美”的经营理念,持续为客户提供满意的产品和可信赖的服务,不断巩固和提高企业的行业领先地位,并在业内树立品牌永艺的卓越形象。


在节目录制现场,公司创始人戴作连向节目主持人阐述了自己对于企业文化的建设以及公司精神的理解。“企业文化不是“企业”+“文化”,更不是附庸风雅借以装饰企业的文化,如果说20世纪企业管理的主要手段是科学与管理,那么21世纪强调的则是推动力的人。企业首先是以人为要素的经济组织,如何发挥这个组织内每个人的智慧,增强每个人的才干,以最佳的组合来实现企业目标,便是企业文化之灵魂。一切成功的企业都有适应其特点的企业文化,而企业文化在企业的发展过程中也起着越来越重要的作用。”


李嘉诚曾说过“鸡蛋从外打破是食物,从内打破是生命。”企业精神是指企业员工所共同具有的内心态度、思想境界和理想追求。一个企业的精神,就是一个企业的生命所在。“我觉得企业精神、企业文化不是贴在墙上的标语,更不是员工天天喊出的口号,一个企业的文化最终要成为每个员工做事的方式。同时企业员工的价值观、信条、口号、作风、习俗礼仪等文化要素,需要不断地进行积极强化,将员工的感性认识上升到理性认识,将少数人的观念逐渐变为大多数员工的共识。”戴作连说。


阿里巴巴之所以能成为世界首屈一指的的电商,和它的企业文化、企业精神和社会责任有着巨大的关系。阿里巴巴从20年前到现在,所有重要的决定都与钱无关,都跟解决社会问题有关,跟使命愿景价值有关。“我们希望自己在社会上,在老百姓和用户心里,是一家好公司,做好公司比做强公司更难,好公司是担当、是责任、是善良。阿里巴巴发起的蚂蚁森林,五亿人民同努力,为地球种下一亿多棵树,阿里爱心公益超过300亿笔,或许这是对一个企业的文化、一个企业的责任最好的诠释。这也是阿里能成为首批中国品牌精神企业的重要因素之一。”


中国品牌精神首先要有工匠精神,要有企业诚信、企业责任,只有这样,才能真正发挥企业文化的导向、凝聚、激励和约束功能,使企业在竞争中赢得持续的竞争优势,才能向着中国品牌一步步靠近。在未来,戴作连将带领着自己的企业,在中国品牌建设方面贡献自己的力量。


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(来源于:《信用中国》栏目组)

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